您好,欢迎来到饲料英才网!求职注册招聘注册手机版
关闭
当前位置:首页 > 资讯中心 > 求职面试 > 那些被HR扔掉的简历都犯了什么错?

站内搜索

手机扫二维码资讯频道

饲料英才网资讯频道

手机扫二维码即可获知最新消息哦!

求职面试

那些被HR扔掉的简历都犯了什么错?

作者:未知更新日期:2018-07-05 11:04:01来源:互联网

【字号: 】 本条信息浏览人次共有10【我要评论】 【我要打印】
文章概况:那些被HR扔掉的简历都犯了什么错?

那年,快消还是众海归思慕的对象,有一秘法从宝洁八问中流传开来。


据说修了此求职之法,没有HR不跪倒在你石榴裙下,为你欢呼为爱鼓掌,这就是STAR法则。


 

1、为什么STAR法则失效了?

这个以情境(situation)、任务(task)、行动(action)、结果(result)四项为度量,用来考量面试者与工作相关的具体信息和能力的方法,在今天也非常好用,成为了比“你是个好人”还要优雅的拒绝方式。

人最容易犯的错,就是想走捷径。总觉得掌握了什么奇巧淫技,就能分分钟搞定自己的简历,躺着等面试。不过要不了几封拒绝信,你就会发现,STAR法则好像失效了。


因为,你的简历忽略了一个很重要的问题:契合度,企业要的能力是ABCD,结果你给他写了EFGH……你法则用得再融会贯通,又有什么用呢?


契合度才是决定你的简历能否脱颖而出的关键。一份方向正确的简历,书写技巧平平,也有可能拿到面试机会(几率取决于竞争者数量);


而一份技巧高超、但方向跑偏的简历,拿到面试机会的几率约等于0,比如说公司分别位于硅谷、华尔街和五道口的HR问你哪里是宇宙中心?这答案能一样么?


 

2、完成写简历之前的必备步骤

在使出神圣·真·STAR之技前,我们需要一些必要的准备。先看那些写简历的技巧帖并不利于你学会写简历,反而让你埋没于细节,忽略了简历的核心。


打个比方,我是个刚来美国的萌新,我的目的很明确,就是去最近的亚洲超市买瓶老干妈。于是,你告诉我今天什么天气要穿什么衣服,带好足够的钱,穿什么样的鞋子,一切都显得有理有据理所应当。可是我还是买不到老干妈。为什么?因为你压根没告诉我坐几号地铁乘什么公交——我没有方向。


▌认知岗位

这个岗位是做什么的?具体会有哪些工作?实习生进去会从什么开始?职业发展是什么样的?这些问题,可以求助于学长学姐,也可以在网上搜集资料。先搞清楚这份工作每天在做什么事,一方面确认自己是否真的想要做,一方面确认自身条件的匹配度。


▌分析岗位描述的能力

一个公司不会往岗位要求上放无端的话,认真分析每一句描述,从这些描述里面获取HR想要寻找和看重的关键能力。

分析岗位描述的能力

到了这一步,你可以开始动笔写了,不用在意内容和格式,只需要把你想到的都写下来。仍然以上面的京锐计划为例。


1、直接经历

找到和岗位有关的直接经历。最直接的就是有过电商和互联网公司的实习经历,或者有过自己创业的经历。另外,只要包装的好,留学生做代购也可以算是电商经历的一种。


2、间接经历

如果没有过这方面的实习,可以挖掘自己一些能够间接体现自己能力的事情,例如:没有过实习,但有过参加商赛的经历。又例如,其他公司不是电商和互联网行业,但是契合度很高的岗位。还可以写参加一些和互联网相关的调研项目的经历。


3、标准能力

如果直接经历和间接经历都没有,不妨去写一些能够体现标准能力的事情,比如:你至少有几项凸出能力——留学生(适应不同的文化)、曾经3个月时间雅思得到7分(学习能力)、曾经为某公众号写过留学经验贴,阅读量10w+(文字能力),积极参加社团(团队合作精神)


 

3、写一份好简历其实很容易

在梳理完上面的要求,并且已经找到了足够多的素材之后,我们可以开始写简历了。经过了上面两轮梳理,我们已经可以有效的规避两个简历常见问题:第一,写的太满而无用,第二,不知道写什么。如果仍然觉得不知道写什么,继续重复前两个步骤,直到积累了足够多的素材。


但是很多人面对STAR法则还是无法下手,不知道情境(situation)、任务(task)、行动(action)、结果(result)四项如何应用。其实概括的来讲,就是:什么事>我在里面是什么做什么>得到了什么样的结果(体现了什么能力)

本文关键词:
分享到:

饲料英才网版权与免责声明:

1、本网转载其他媒体,目的在于传递信息,并不代表赞同其观点和对其真实性负责,本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。

2、如本网所转载稿件涉及版权等问题,请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系,本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利,亦请及时通知本网。本网在审慎确认后,将即刻予以删除。

3、本网原创文章未经本网允许,私自转载者本网保留追究其版权责任的权利,转载请注明来源 饲料英才网 http://www.siliaoycw.com

编辑:admin 【关闭窗口】
没有了 下一篇 >
发表评论 网友评论仅供其表达个人看法,并不表明饲料英才网同意其观点或证实其描述。

用户名: 密码: 验证码:验证码 匿名发表(无需登录)