人力资源服务商“智联招聘”日前对全国5000多名职场人进行了一项职场任务专题调查。调查结果显示，有九成以上的职场人在工作中遭遇过“不可能完成的任务”。

　　职场中，职场人并不是总能游刃有余、应付自如，而是经常会碰到几乎不可能完成的任务。这项调查显示，25.1%的职场人表示经常会遇到“不可能完成的任务”，64.9%的人表示偶尔会遇到，仅有9.9%的人表示工作都在自己的能力范围之内。

　　当面对“不可能完成的任务”时，职场人会采取何种方式面对呢？这项调查显示，65%的职场人面对困难时会努力完成。其中，27.5%的职场人选择请教同事，共同完成；24.7%的职场人会通过与上司沟通，使任务变得更加可行；22.8%的职场人会凭借个人努力按时完成。　　调查同时显示，职位越高的职场人遇到“不可能完成的任务”的可能性就越高，22.5%的中层管理者和54.4%的高层管理者经常遇到“不可能完成的任务”。

　　“智联招聘”职业顾问表示，面对“不可能完成的任务”，职场人首先要正确分析和判断，然后再积极应对。多数职场人遇到的“不可能完成的任务”是自信不足导致的，在解决难题的过程中应多向同事和领导请教，争取能够共同完成任务。（记者赵超）