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作者:更新日期:2011-04-25 09:01:41来源:
在全球金融风暴的席卷之下,国内的许多企业都或多或少地遭受了打击。对于势单力薄的经理人个体来说,很多人感受到了“高处不胜寒”的悲凉。 经理人,你离快乐有多远?
在危机中,薪酬、团队、激情、家庭等方面,都无一幸免地经受了一次考验。快乐,已渐行渐远;烦恼,却已家常便饭。 俗话说:春生夏长秋收冬藏。当我们的心灵收藏了过多的消极情绪时又怎能体会快乐?那么,在无法改变的大环境之下,我们又该如何去生长出快乐的情绪呢? 年底年初,你是否已在不经意间收藏了不良的情绪?是否心灵上已落满尘埃却不自知?该如何对不良情绪进行免疫?又该如何让自己重拾快乐? 看看你的身边吧。有人在不如意之时依旧快乐释然;而有人却还常常自寻烦恼。请牢记一句话:“不如意事常八九,可与语人无二三。” 无论何时何地,都不要忘记时常掸落心灵的尘埃,去抚慰你心灵的永远明亮的圣殿……
“严冬”在让快乐走开? 在这个独特的,新年之交,经理人,你感觉快乐吗? 似乎从来没有这样一个冬天让人感觉如此茫然和无奈。一些企业倒闭,一些尽管活着却在挣扎,即使暂时看上去并没受到实质影响的,也弥漫着危机气氛。在这样的新年之交里,经理人普遍处于怎样的状态? 《中外管理》近日接触的十几位经理人中,有4位经理人的个案让人印象深刻,他们分别来自外企、民企、国企和私企。问题只有一个:“这一年,你感觉快乐吗?”结果,可想而知……想必您即便不是同病相怜,也会感同身受……
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