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| 职位管理 |
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编号 |
招聘职位 |
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浏览次数 |
应聘次数 |
发布日期 |
操作 |
选择 |
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说明：
刷新职位 － 更新职位的发布日期，能将职位排到网站搜索结果的前面，提高招聘效果；
重新发布 － 即对“已经过期”的职位重新进行招聘。招聘有效期自动改为3个月（以当天为开始日期）；
激活职位 － 即对“已经屏蔽”的职位重新进行招聘；
屏蔽职位 － 即对“暂时不需要招聘”的职位进行隐藏，以后如果需要招聘时再激活该职位即可；
删除职位 － 即对“已经招聘完成”，以后不再需要招聘的职位彻底进行删除；
修改 － 即对当前的职位条件作修改；
复制 － 即对当前的职位复制一个相同的，然后根据需要做适当的条件修改发布一个新职位，适合职位条件类似，不需要修改太多条件的职位使用，方便快捷；
匹配 － 即对当前的职位条件自动搜索出近3个月符合该职位条件的个人简历.
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